廣西疾控中心主任唐振柱代表中心領導班子做了題為“固本強基，科學發展，開創疾控事業發展新局面”的工作總結報告。他在報告中指出，在自治區衛生廳的正確領導下，中心全體干部職工以科學發展觀為統領，以保障人民健康為最終目標，齊心協力，開拓進取，圍繞中心年初的工作目標，全面推進內部規范建設和科學管理，強化人才培養和隊伍建設，提高防控能力，嚴格按照上級相關要求和工作部署，扎扎實實地做好各項工作，取得了可喜的成績。

唐主任從進一步加強重大傳染病防控工作；加強質量管理，提高實驗室檢測技術；加強疾控網絡信息化建設，提高信息化服務能力；優化人力資源建設，建立合理的管理機制；加強科研管理、提高學術水平；加強健康教育工作、提高宣傳覆蓋面與針對性；強化民主管理、實踐科學決策；抓好財務管理和經濟建設，保障疾控工作穩步發展等七個方面對中心一年來取得的成績進行了全面總結。

唐主任在做2012年工作計劃要點介紹時提出，今年是全面落實“十二五”規劃之年，隨著醫改的進一步深化、基本公共衛生服務不斷擴大、重大疾病防控工作內容不斷增加、防艾攻堅戰任務日益繁重，這一年也將是疾病預防控制工作充滿挑戰與希望的一年。為此，中心工作的指導思想是：要堅持以科學發展為指導，充分利用基層醫療衛生體制改革的契機以及基本公共衛生服務項目平臺，以構建和諧中心、強化核心能力建設和提升執行力為主題，以有效防控好重大疾病、促進健康為主線，創新管理機制，進一步實施“人才強中心、科技興中心”戰略目標，以加強和完善目標管理和績效考核為手段，積極倡導忠于使命，保障人民健康的堅強衛士的疾控人核心價值觀，努力推動我中心各項工作健康發展，為我區實現“富民強桂”新跨越作出新的貢獻。

唐主任提出了今年中心疾控工作的目標是：要扎實工作，積極完成國家、自治區下達的疾病預防控制各項指令性任務，疾病預防控制績效考核指標完成度達到95%以上。重大、重點疫情和突發公共衛生事件現場處置率100%、規范率100%。大力提升突發事件應急應對處理能力。同時要進一步加強黨風廉政和行風建設，實現重要問題零投訴，社會滿意度達到95%以上，無違規違法現象發生。要整合和優化資源，進一步提高本中心核心能力，特別要提高重大公共衛生問題的確定和決策支持能力，傳染病監測預警和突發事件公共衛生應急處置能力，流行病學調查和實驗室檢驗“一錘定音”的能力，疾病與健康危害因素監測與信息管理及應用能力；采取有效管理措施，確保質量管理體系有效運行，達到《質量手冊》規定的目標、指標要求；積極推進省部級重點實驗室建設。要繼續推進“強基礎、提能力、惠民生”重點工程，繼續實施“人才強中心”、“科技興中心”的戰略工程。科研項目申報要有新的突破，全力組織申報國家自然科學基金、省部級等以上科研項目20項以上；要推動疾控文化內涵建設工程，突出展現蓬勃向上的疾控主題，努力打造疾控核心價值觀，提升疾控人文化素養和CDC的知名度。

在重大疾病防控和各項業務工作方面：要全面落實分片負責技術指導、高危人群的干預與管理、培訓、督導與檢查、實驗室網絡建設、擴大治療覆蓋面等各項艾滋病防治措施，推動面上防控工作的持續開展，探索艾滋病綜合防控新模式；要繼續穩步推行“三位一體”新型結核病防治服務新體系，完成防治規劃的各項指標；要加強重點傳染病防控工作，有效控制細菌性和病毒性傳染病；要利用基本公衛服務項目平臺，落實各項免疫規劃項目；要落實寄生蟲病防治方案，鞏固防治成果；要推進消除碘缺乏病行動項目，加大地方病防治力度；要加強病媒生物監測，完成消毒質量監測、檢測工作；要全面有效推進健康危害因素監測和干預；要加強應急隊伍建設，提高突發公共衛生事件應急處理能力；要做好疫情信息管理，推進信息網絡建設；要強化檢測能力建設，提升中心核心能力；要推進健康教育與健康促進項目工作，促進全民健康素質提高。

會議由楊進業書記宣讀了中心2011年度科（所）綜合目標管理考核優秀管理獎及優秀工作者的表彰決定，對10個綜合目標管理考核優秀管理科所和“優秀（先進）科所長、優秀疾控工作者、艾滋病防控先進個人、勞動紀律模范獎”等83名優秀（先進）個人進行了表彰，并號召全體干部職工向先進集體和個人學習，進一步樹立責任意識，立足本職，愛崗敬業，為疾控事業發展貢獻力量。中心班子對當選的先進科所和個人分別頒發了獎牌和榮譽證書。